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市园林管理处贯彻落实建委系统干部大会精神
〖来源:市园林管理处 | 作者: | 时间:2006-4-5 13:34:12 | 浏览:  双击滚屏〗

2006330日,市建委在华衍水务召开了全系统干部大会,会后市园林管理处领导班子就如何认清形势,转变观念,根据园林实际情况,全面落实大会布置的各项工作任务进行了认真研究和布署,并制定了具体的贯彻实施意见:

 一、群策群力,全力以赴完成今年的绿化建设重点工程任务。

根据市建委安排,今年由园林处承担的园林绿化建设和改造任务非常艰巨。为确保今年园林绿化建设和改造任务的完成,全处已制定重点项目任务分解表和施工进度表,将任务层层分解,落实到各部门和单位,明确了责任人和完成时间。目前,全处上下根据各自的任务已经行动起来,加班加点地予以实施。

二、全面落实党风廉政建设工作任务。

为从源头上防治腐败,加强对权力运行的制约监督,推动党风廉政建设工作深入开展,在深入开展反腐倡廉教育的基础上,加强对施工队伍和招投标的管理和监督,增加透明度,实施阳光操作。根据上级要求,认真开展治理商业贿赂专项工作,成立领导小组。进一步完善、建立和落实领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议诫勉谈话制度及园林处党风廉政建设责任制,园林领导班子成员廉政档案制度,班子成员党风廉政建设岗位职责,党风廉政建设工作检查考核制度等。

 三、认真贯彻落实党员干部队伍建设和党建工作任务。

  继续抓好党员先进性教育活动整改、巩固、提高工作,完善和建立党员受教育、党员队伍管理、党员密切联系群众、加强和改进基层党组织建设、新形势下党建工作等长效的学习、管理、服务、责任机制。上半年在全处范围内着重开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育,同时以庆祝建党85周年、纪念红军长征胜利70周年为契机,组织开展形式多样的爱党、爱国、爱社会宣传教育活动。研究制定科学合理并符合本单位特点的干部考核、评价办法和激励机制,最大限度地调动广大党员干部的积极性和工作热情,为全面完成此次建委系统干部大会所布置的各项任务打下坚实的基础。
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